企业团委书记在五四青年表彰会上的讲话
,使工程提前完成,得到了集团公司领导的高度重视。550泵房排水管道锈蚀严重,团委组织人员利用业余时间进行清理、除刷。并对矿里的跨路宣传灯箱进行了清理除锈。机电车间团支部成立了科技攻关小组,成功地对“末精煤筛进行了改造。机电科组织团员青年大搞环境治理,清理大院卫生,整理了院内闲置的废旧设备,使机电科面貌焕然一新。在井下和地面,青年突击队的身影频频出现在“急、难、险”的工作现场,树立了新时期青年团员的良好形象。
?二、团员思想教育全面加强以矿改革、发展为思想主线,制定全年青工思想教育规划,及时抓住共青团十五大、枣庄市第十次团代会胜利召开的契机通过开展以“解放思想、干事创业、加快发展”为主题的系列教育活动。在全体团干部中开展了“作风转变年”活动,提出了“创建学习型团组织”的口号,在每个季度初下发季度学习要点,指导基层团支部及团员的学习。同时开展了“青年与三个代表”征文,号召广大团员青年身体力行“三个代表”解放思想,作企业改革的先行军。通过活动的开展,提高了全体团员的思想素质。
?三、团的组织建设不断完善夯实团建基础,不断强化团的组织建设。根据团的工作实际,设立了基层团支部38个、4个团总支,并将全体团员档案纳入微机管理。扎实做好“双推”和纳新工作,完善了“推优”机制,设立35岁以下人才库,积极将工作中表现突出的团员向党组织推荐。今年以来,全矿共有14名团员经推优光荣加入党的组织,坚持团的纳新,5月份,经学校少先队推荐,将100名品学兼优的少先队员,吸收到团组织中来,为团组织注入了新生力量。文体活动丰富多采,营造矿山浓厚的文化氛围。矿团委坚持团的活动“张驰有序,丰富多彩”的原则,节日活动、主题活动,大小结合、相互交替。全年组织各种专题文艺演出5场,组织开展排球赛、自行车慢骑,三人篮球赛、趣味投标等活动15次。开放文化广场,举办了优秀电视剧展播、青年舞会、棋牌比赛等,组织了青年电影文化周、“平安田陈”安全知识抢答赛等文体活动。举办及承办了集团公司、矿青年健美操大赛等使团的活动平时不断线,节日有高潮。少先队、关工委工作得到深化。坚持以团代队,团队共建,指导学校在全体少先队员中开展“雏鹰争章”、“手拉手”等活动。健全关工委各项工作制度,积极发挥好老同志的作用,开展多项有利于青少年成长成才的系列活动。去年六月份,在迎接集团公司关工委检查中,我们工作所到得的成绩,
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