优秀领导班子申报材料
椒种植、良种补贴、养殖补贴,促进农牧民增收;兑付各类惠农补贴 万元,全面落实粮食直补、农资综合补贴、良种补贴、农机具购置补贴及家电、汽车、摩托车下乡财政补贴。
?四、坚持求真务实的作风,努力提升服务发展能力。一是强化法治意识,进一步提高依法理财本领。严格执行财经法规,强化预算约束,促进财政工作的法制化和规范化;积极推进财政审批制度改革,减少审批事项和程序,做到有所为,有所不为。二是强化服务意识,努力提高服务质量。做到时刻想着群众,心系群众,正确对待手中的权力。无论是制定办法措施,还是落实政策,都把人民群众的利益放在首位,深入开展调查研究,对于群众反映强烈的热点、难点问题,及时、认真的解决好。同时不断改进工作方法,加强为基层、为部门服务的意识,多沟通、多交流,努力创造和谐的工作氛围。领导干部率先垂范廉洁自律。局班子每一个成员,在公务和社会活动中,能够认真执行州、县提出的各项要求,严格遵守廉洁自律各项规定。具体工作中带头坚持全心全意为人民服务的宗旨,认真履行人民赋予的职责,不搞以权谋私、假公济私、钱权交易;带头勤俭节约,时刻牢记“两个务必”,严格制止奢侈浪费行为;带头严于律己,勤政廉洁,清清白白做事,堂堂正正做人;在工作中坚持说真说、办实事,不弄虚作假、敷衍塞责,注重实效,不搞形式主义。
?五、强化财政管理,提高科学化、精细化水平。一是建立完善财政管理制度。坚持以制度建设为抓手,借鉴其他州、县的先进经验,结合尖扎实际,制定出台了多项财政管理制度,进一步提高了财政管理的规范化、制度化水平。二是科学规划财政工作流程。为简化中间环节,提高财政工作的效率和服务质量,确保资金安全有效,对一般预算支出流程、非税收入管理工作流程、政府采购工作流程、财政专户社会保险基金管理流程、财政监督工作流程等作了科学细致的规定,做到既提高效率,又有利于内部控制。三是强化内部绩效考核和监督检查。对股、室中心工作按年度实行绩效考核,并严格奖惩兑现,强化了工作督导,提升了工作执行力,进一步促进了政风行风的改善。四是加强财政干部队伍建设。坚持“请进来、走出去”,通过合理统筹政治理论知识与财政业务知识的比例,使集中学习和个人自学实现了有机结合,进一步提高了财政干部队伍的政治素质、业务素质和实际工作能力,增强了服务于全县经济社会发展的能力。
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